宿迁可成科技还招离职再进的么?
根据我所了解的信息,宿迁可成科技可能会招聘离职再进的员工。具体的招聘信息,您可以访问可成科技的官方网站或联系公司的人力资源部门,以获取最新和最准确的招聘信息。请注意,招聘政策和要求可能会随着时间而发生变化,因此建议您与可成科技的人力***部门进行确认。
1. 可能不招2. 因为宿迁可成科技可能更倾向于招聘有稳定工作经验的员工,而离职再进的员工可能会被认为在工作上存在不稳定的因素。
3. 如果你有离职再进的意向,建议提前了解宿迁可成科技的招聘政策和要求,以便做出更明智的决策。
另外,你也可以考虑通过其他途径了解是否有其他公司对离职再进的员工更加开放。
在宿迁55至60大龄工招工信息?
据了解,目前宿迁市55至60岁的大龄工人正在积极招工。招工信息主要集中在电子、机械、建筑等行业,工种涵盖了生产、技术、维修等多个领域。
企业普遍提供稳定的工作环境和***待遇,欢迎符合条件的大龄工人前来应聘。
同时,***也加大了对大龄工人的扶持力度,提供相关培训和就业援助,帮助他们实现就业和自我价值。
根据最近发布的招工信息,宿迁市区内有多家企业正在招聘55至60岁的大龄工人,主要职位包括普工、保洁员等,具体薪资待遇根据不同企业而异。
(图片来源网络,侵删)
招聘条件为身体健康,无违法犯罪记录,能够履行岗位职责,有责任心和团队合作精神。欢迎符合条件的大龄工人前来应聘。
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