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银行校园招聘考试对户籍有没有限制?
1、银行招聘一般不限制户籍，跨省报考其它城市银行是可以的，但少数银行在招聘时会备注本地户籍优先。除此之外，部分农商行会限制户籍。小编建议报离户籍所在地或学校所在地的银行。
2、没有户籍限制。银行校园招聘考试中比如说五大行是全国统一机考，可以根据自己的情况选择就近考点，也可以报考符合条件自己也喜欢的地方，没有户籍限制。社会招聘对户籍限制的较多。所以建议抓住机会好好准备校园招聘考试。
3、银行招聘一般不限户籍，但部分银行在招聘时会注明本地户籍优先，大家在报考时一定要多关注公告内容。
人民银行分支机构招聘的本地生源优先是什么意思
1、市级。本地生源优先原则的限制，主要是以市级优先于县级的原则为准。人民银行招聘本地生源优先就是指同等分数或者两个人分数相差不大，户口是本地的学生优先录取。
2、不过大银行也不是没有，比如在2018中国人民银行直属单位和分支机构招聘中，部分岗位和地区有户籍的限制。
3、具有纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校大学本科及以上学历且学士及以上学位（个别艰苦边远地区分支机构放宽至大专学历），专业对口。
4、因部分县级支行岗位有“本地生源优先”的特定要求，请报考有此项要求的县级支行岗位的考生在填写生源地信息时明确到县（区），如“云南省昆明市禄劝县”。
5、比如在 2018 中国人民银行直属单位和分支机构招聘中，部分岗位和地区有户籍的限制。虽然银行对户籍及生源没有严格限制，但考虑到银行对员工稳定性的考虑，同等条件下，银行会优先选择户籍所在地或离家较近的考生。
6、招聘对象 通常为全日制高等院校应届毕业生，但根据去年的招聘情况来看，人民银行、农发行、建设银行、邮储银行等银行往届生也可以报考，所以在今年的秋招中，部分银行2019届毕业生应该也是可以报考的。
招聘为什么非本地户口优先
主要因为不限地域限制，选择人才的范围就广，可以招到更优秀的人才 部分单位是考虑到本地人因有地域优越感，相对要懒，工作不积极，没有外地人珍惜工作。
外地农村的人是相对来说可以吃苦耐劳的人，而且快递行业也是很辛苦的，所以说这个招聘要求没有什么问题的，要是本地人很多家里有车有房，大部分都是不能吃苦耐劳的人。
凡是贴这种招聘语的，老板是务实的，北京员工要求工资高，意见多，不勤快，相对来说外地的员工就知足得多，老板用着省心。
如果你是本地人，他们就不用担心你会因为家里的什么事情或者你相家了要回家的，对他们而言比较有保障。
公务员考试优先当地户口的好处有哪些
1、一是降低了公务员队伍的素质。因为当地户籍或工作的应聘者的优先录用，容易导致很多优秀的人才流失，进而造成公务员队伍素质的降低，对公共服务产生不利影响。二是制约了公务员队伍的优化。
2、社会地位高 学而优则仕，中国传统的思想根深蒂固，造就了公务员 “高社会地位”。 成为公务员是让亲朋好友都羡慕的，也是倍儿有面子的。
3、考上公务员后，是可以直接享受公费医疗的，包括门诊、门诊费、手术费、住院费、诊疗费、医生开具的药费等，这些***普通人是没有的。因此，公务员在医疗方面的优势非常明显。
4、如果自己的年龄比较大，且不是北京户口，就不能考取北京的公务员。
5、应届生考公务员的优惠和好处为职位选择性更大、可突破户籍限制、专业优势、学习能力强、有充足的时间、智力优势。
6、地方保护主义一分为二来看，保护的是本地户籍，对本地土著有利。妨碍公平竞争，对城市发展不利。南京的公务员没有户籍限制，竞争强度仅次于京沪深！！相当难考！硕博大把的名校大神参与。祝你好运。
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