你遇到过哪些网络招聘陷阱？
举个例子 很多公司都是某某某职位 网站上写薪资2000--3500左右 交五金或者三金。但是实际去工作后会告诉你试用期不交五金或者三金 试用期工资一千多 好不容易转正了 小公司的话会有各种借口 业绩不好吧啦吧啦说一堆
面试的时候明明是应聘文员客服的职位但是会要求你做销售的工作 小公司部门分的不清楚 一个职位就要做很多职位的工作 工资还找各种理由扣
信息泄露，广告太多，投了没有回音的也很多，正规的是会通知公司面试的，什么视频电话都不怎么靠谱，广告居多，记得那时候我是用的新手机号和新注册邮箱，不会打扰正常的生活
通过58同城应聘，美团外卖员，月薪5000到8000，没有任何原因。简历填完之后，站点，，使用捷信分期。3600元的电动车，使用捷信分期.要还了5000多，接近多了2000块。多出来的2000块钱给站长业务，给吃回扣了。全国的，外卖员。都是这个样子。
招聘是***的。信息是招聘无经验进厂有师傅带的，也走正规面试路子，提出什么建新厂填设备…考察对设备熟悉程度，走过场。最后说我们招的是本行业成手；也有新超市即将营业招聘16个售货员两个装卸工。等你面试一律通过很热情，实际上连十个都招不上来而来的这些人几乎都是本家族人员，然后做搬运，听侯指派都是力气活，试营业指责你不尽力，此刻新人不断入职然后给你结账走人…
网络求职中，有哪些常见的诈骗套路呢？
现在骗子的手段越来越高明，除了知道常见套路之外，对***的识别是防止被骗的重要途径。
教大家几点发现求职过程中不对劲的地方，我多加小心。
1、 大幅超过预期的薪水
天上掉馅饼的事基本不会发生，一份工作，给出比正常情况同出50%或以上的薪水，是骗子的可能性很大。前些日子回答一条提问，问的是苏州送货员，月薪8000合不合理，我会建议提问的人在求职的过程中多加小心。
还有那些在家工作，会上网就行，一天300、400元多数也是骗子。
你的能力能拿多少薪水，你自己心理应该有数，不要妄想薪水过高。
2、 要交钱的都是违法的
国家的法律规定，用人单位不得向个人收取任何费用，那些收报名费、培训费、服装费……都需要注意，即使企业不是要骗你的钱，也说明这个企业的人力资源管理不专业。
我认识的人中，有人遇到过，买5万原始股可以入职的情况，这个人没有同意，但后来得知，这家企业的员工都买了原始股，后来老板跑路了。
网络给我们的生活带来无限便利的同时，也正在发挥着他的双刃剑功效。就像现在的58同城、赶集网、boss直聘等网站，近年来屡屡被爆出负面新闻，而且给当事求职者造成了严重的伤害，在监管暂且不完善的情况下，我们有必要练就自己的火眼金睛。
1、首先识别网站信息，好的网站更可靠。
就拿58同城和赶集网来说，本身的主业就不是做招聘的，打开网站主业，二手、租房、求职等各种不相干的业务五花八门，怎么可能做的过专门做招聘的智联招聘等网站呢？而且网页的设计乱七八糟，怎么看都不那么正规。
2、注册之后，会收到无数垃圾信息的网站要注意。
前几天，注册了boss直聘网，每天收到乱七八糟的信息无数，严重打扰到我生活，最后只能选择拉黑。这几天看世界杯，顺便看到了他们的插播广告，超级没调性的广告，你还指望他多的事情有格局、有底线么？这样的网站碰都别碰。
3、工资待遇明显离谱，带有敏感字眼的职位描述要警惕。
有些助理、公关等类型的岗位，经常在职位描述上要写明形象好、气质佳，身高175CM等要求。这样写本身没什么问题，但是在职场招聘方面就很不合适，一是涉及到歧视，二是明显不太靠谱，[_a***_]再有敏感字眼，那还有什么可说的？
把58、赶集、智联招聘放在一起，一是正规的公司会及时更新的招聘信息；二是正规公司在多平台会同步发布；三是你可以根据电话打过去咨询，骗子公司相对容易辨认；四人尽量找***比较正归的公司。
大象公会文章称理工科男多女少是因为生理差异，你如何评价这种观点？
在回答这个问题前，我看了大象公会的那篇文章。
在此附上原文链接：
***s://mp.weixin.qq***/s?__biz=MjM5NzQwNjcyMQ==&mid=2651013693&idx=1&sn=e7dd379eed0b02136e4cd7f2b6b8c113&chk***=bd2d93538a5a1a45c2dee9e30441393c95fa2fe89357ad2b1237343023dae7337e2483c06acf&scene=27#wechat_redirect
文章从质疑一个惯常观点“理工科男多女少是因为社会性别刻板印象和隐性歧视”开始，列出了非性别保守的国家，也具有这种理工行业男多女少的现象，而观念中，性别保守国家反而是女多男少，从而亮出“男性对数学以及数学相关职业比女性更感兴趣，是世界范围内普遍的现象”这一结论。既然是各种不同社会的普遍现象，自然跟性别歧视无关，而是性别不同导致的生理结构迥异所导致的结果。
看完这篇文章后，我直接摆出我的观点。
理工科男多女少主要是因为性别刻板印象。我承认生理差异有一定影响，但起不到主要作用。
谢邀
先来说下我的观点：有一定道理，但并不是真理，也不具备普适性。
说下为什么有道理。
看过这篇文章的人都知道，这篇文章对全世界最近一段时间对于男女性别在学习能力上的对比研究得出了一层又一层不同的结论。例如：全世界不同地区的女性对于学习数理化的意愿存在极大差异，而这个差异与积极发展程度无关；女性对于阅读等的理解能力普遍高于男性。
除了在文章中说道的这些，其实我们在生活中也经常遇到女生说一看到数学就头大等现象。之所以会出现这些现象绝不是没有道理的，也并不是说女性的智商都普遍比不上男性。正如文章中所说的，在人类长久的进化过程中，我们因社会分工不同而影响到男女性对于事物的认识差异越来越大。
正如现在有个现象叫“直男癌”一样，很多男性的确对感性的事物不如女性敏感。这并不是缺陷只是不擅长而已。在远古时期，健壮的男性负责猎取食物，那个时候如何从残酷的大自然竞争中生存下来，对于猎取路线的记录，如何安全回到家，以及空间的感知能力就成了保命的技能。对于不同情况下***取最有利于自己的行为，以及辨识敌我的能力逐渐衍生成为了一种本能。相对应的，女性在***集过程中对于驯兽的能力使用更多，自然就会流露出更感性的一面。
不同的能力适用性对人类的衍变和社会风气产生了不同程度的影响，但不可否认的说，人类存在的时间还太短了，远长不到行为影响基因对基因产生根本影响的程度，更何况新时代后男女平等，大家接受到的各类教育水平都是相等的。
所以对于科目的偏爱说到底其实只能归结于喜好或者两相比较更擅长什么罢了，并不存在优劣之分，更无从比较。
2017年夏天，谷歌（Google）公司的一名工程师詹姆斯•达莫尔（James Damore）发布一篇3500词的内部备忘录，其中说，从生物学上说，女性更适合“艺术或社会领域的工作”，而不是工程工作；他还攻击谷歌创建了一个“意识形态回声室，其中一些观念太神圣，以至于不能诚实地讨论”。他还在文中主张，在高科技行业，女性不如男性适合在工程和领导岗位工作。
达莫尔的文章引发了一场***风暴，这其中有来自女性的，但也不少来自男性。谷歌公司因此将其解雇，谷歌首席执行官桑德尔•皮查伊（Sundar Pichai）在解释解雇决定时称，这名工程师的言论“违反了公司的行为守则和基本价值观”，是在“传播有关性别的成见”。公司认为，在这件事情上“铲除歧视比保障言论自由更重要”。
有人或许会说，这是政治正确。但是用“一个人群的特点使他（她）们在生物学上不那么适合某项工作的说法是冒犯性的，有挑衅”平权法案“核心思想的嫌疑，因此绝对不可以，不仅违反了像谷歌这样公司的行为守则，也有逆每个公民生来平等的社会基石。
所以，大象公会的这篇文章不算什么新思想，是不少人都有的成见。
作为女性、理工科博士，在我一路不断的进取中，这种声音听的真的不少，什么女生没有后劲儿了，什么学理工科不适合女生了，什么别太强最后终究要嫁人，什么灭绝师太、恐龙等等，我就是在充斥这样声音的环境中一路走到今天。以为通过我们这一代的努力，至少这样的偏见会越来越少，结果很失望，不久前的浙江某著名大学的冯姓教授的震惊言论，“（女生）读研不是为了搞学术”、“学术界不是女生的地盘”、“女生少有专心做学问的” ，还有层出不穷的类似"25岁单身女子面试被刷，并不是业务能力问题，25岁还是单身表明其交际能力有问题，此外也担心她第一次交男朋友会影响工作"这样的奇葩新闻，让我真的觉得在男女平等的道路上，我们实在任重道远。
不科学的研究和缺乏严谨的态度造就了不少这样的伪科学结论，罢了，不知道有多少人意识到一个重要的事实，中国目前唯一一个诺奖科学得主是女性，那些从生物、基因、激素甚至认知能力上为男性抬轿的伪科学人士，还是停停吧，去作点有意义的工作，甚至哪怕什么都不做，也比散布这种倒退思想的要少些危害。
我是“大象公会”的粉丝，公众号上发的文章我经常看，就这篇“为什么理工科男多女少“的文章，我也仔细看了，实事求是的说，文章里可能存在一些不严谨的地方，但总体上没多大毛病，还是秉承着一贯的科学态度，一贯的事实数据精神。
评论里有些大神就题设问题而指责大象公会这篇文章归因错误，其实是断章取义，文章里说理工科男多女少的原因可能是因为生理差异（进化、性激素与认知能力），并没有说一定，一词之差，意思却大相径庭。甚至还有人为此上升到法律层面和政治正确上，扣上“歧视女性”的帽子，这更不可取了，事实上，在文章的后半部分有一段话，不知评论者注意到了没有？
发达国家的理工科工作依然男性扎堆，并非因为女性不善于理工科（毕竟还有21%的地区女生数学得分更高），而是其在文科上的优势实在过于显著。
这段话的意思不用我再翻译了吧？换句话说，理工科男多女少是因为女生有更好的工作选择，更能发挥她们的长处，这是统计学上的事实，并不是说就此反对女性不该干理工科类的工作，这是两码事，不要混为一谈。
因此，我可以断定，很多评论者可能连文章都没有看完，甚至都没有看，就开始恨恨的磨墨，胡乱评论一通，这本身存在态度上的问题。
回到这篇文章中来，在陈述了“理工科男多女少”这个事实之后，那么，我们来看原因，是不是由于生理差异造成的呢？我想至少是原因之一。当然，这个问题其实是极其复杂的，至少要研究造成这种现象的历史原因和演变过程，也要研究不同国别的情况，而大象公会的这篇文章也提供了相关的统计数据，可以作为重要参考。
至少，在这个问题的归因上，大象公会此文提供了一种解释，虽然这种解释不具有唯一性，但是不妨碍它给我们提供了比较新鲜的视角，至少，比我们拍脑袋想当然的强太多。
至于哪些指责此文观点的，也请认真的读一读人家的文章，然后再多一点理性批评不迟。
我是喻德武，职场老鸟，人力***大叔，爱才如命的非青年才俊，可以回答一切有关职场和社会问题的杂家，欢迎关注和我交流！
大学毕业了，你选择考研还是工作？
要说毕业后是去找工作还是去读研，这是一个大学生普遍面临的问题。实际上这个跟学校有没有很大的关系，通过统计你可以非常清楚的了解，比如北京大学，清华大学，他们的学生大概百分之七八十都是最后考研了，他们要么在国内考研，要么直接到国外进行读研究生。所以说一般规律越是好的大学，读研的可能性越大，这个主要是因为第一个他们保送的几率就很大，第二个从事更好的学校能够接触到更好的老师，那么跟他们更愿意去从事这样一个更高知识层次的学习。
那么针对一般的大学学生，到底是不是应该去考研呢？这可能要根据自己的情况来定，如果你读大学主要是想找一份工作，然后家里又急需要你的经济的支援，这个时候呢，我觉得应该赶快去找一份工作，因为即使你将来想考研，在工作之余通过自己的自学仍然是可以考研的，但是你可以在工作边工作边读书，这样的话就能够保证你有经济收入而不至于经济危机。
如果你想找工作，但是经济压力也没有很大。那么你可以通过考取研究生，从而将来找一份相对更好的工作。虽然说不能保证研究生所找的工作一定比本科生好，但是从统计意义上来讲，研究生所找的工作应该会比本科生所做的工作要好一些，所以如果你想找一份更好的工作，提高你自己的这样一种水平，读个研究生应该是一个不错的选择。
当然如果你的家里并不需要你的经济支援，自己也并不急着去找一份工作，而你对于学术研究有有很大的兴趣那么这个时候我觉得你是应该可以去考研的，因为毕竟研究生，他所学的知识要比本科生所学的知识还是要更高层次一点，而且更多的是可以开阔自己的眼界。
考研还是继续工作，如果家里有安排工作，又是自己想要的生活方式，那可以先工作，人生并不是每一个人都是需要追求大富大贵，父母可能觉得看着你在身边也是幸福，如果妇女给你安排的工作能够让你感觉的工作和生活间的协调舒心，这也未尝不可，有更多的时间去做自己喜欢的事，更懂得享受自己的人生。家里有条件创造的话，自己也喜欢，可以先工作了，工作之后看自己每个阶段的追求是什么了
如果自己本身就不喜欢家里安排，有自己的规划，考研之后知道自己要的是什么，可以继续深造，毕竟在研究生期间学的东西肯定有区别于本科，自己的选择机会会更多。
但是如果是迷茫自己想要什么，不太敢面对社会，考研只是为了逃避自己的话，建议先不考研，如果只是混了一个文凭，到时候出来更是低不成高不就，选择越多，反而越难选择。社会上很多曾经的学霸，或是某市高考状元，学生时期无比风光，老师同学披星戴月般的拥护，一出社会就像低微到尘埃里的花，灰头土脸，一碰壁就焉了。曾经的天之骄子，意气风发，经历碰壁反而更不愿意面对社会。之前不是有个新闻，有个高考状元，靠老母捡瓶子生活，***可能为之叹息，为其母怜惜。哀其不幸，怒其不争。可能他自己曾经也没想到自己会是这样的状况。所以看你考研的目的性是什么很重要，你能否完成自己目标很关键
不要轻易决定考研或者工作，盲目下决定是对自己的不负责任。
在下决定前，你要想清楚未来的路该怎么走，考研对你意味着什么，工作对你意味着什么，哪个更适合你。
我认识一个朋友，本科学的财务管理，因为不喜欢这个专业，在本科的时候吊儿郎当，荒废学业。到了大四的时候，大家考公务员的考公务员，找工作的找工作，大家都有自己的事情做。而他还迷糊地算着这四年是怎么度过的。
恰巧他的室友准备考长沙的研究生，拉了他作伴。他想着反正不知道毕业干嘛，也就决定试一试。
他的室友每天去自习室学习8个小时，披星戴月。他呢，吃完中饭才去自习室看书。
世界对每一个人是公平的，谁努力了，谁就有成果。
结果就是他室友成功踏入了研究生的大门，而他还在迷茫着。
我走在回宿舍的路上，经常会收到考研培训的宣传单，上面鼓吹着各种考研好处。
但只有适合自己的路，才能够走得长远和顺利。
大学学校不好，专业不好，选择找工作还是考研，很多大学生面临的问题。其实能问出这样问题的学生还是担心自己以后找不到好的工作。我只想告诉你，不用担心，两方面都准备好，用好的心态迎接最后的选择，接下来我具体说一下自己的看法。
做好两手准备，迎接最终结果
就最近几年的考研趋势来看，每年的数量都在逐渐增多，很多大学生因为找不到理想的工作，最终都选择了考研，所以说，即使你选择了上研究生，毕业的时候，竞争力也是很大的，不一定能找到好的工作。所以说建议你做好两手准备。我们找工作的时候靠的是能力和运气，也许你在找工作的时候运气很好，很容易就找到了适合自己的工作，所以说很多事情没有做之前都是未知的，你不尝试一下根本就不知道最后的结果。
具体做法
在大三的时候就要做考研的准备，根据自己的实际情况，选择自己要报考的专业和学校，确定了报考的专业和学校之后，一定要严格要求自己，专心致志的投入到考研中来。但是在这期间，抽空为自己准备好一份精美的简历，注意一定要在简历上花心思，让简历为你找工作加分，这些事情不会有占用你很多的时间，所以说抽空一定要准备好，在大四的时候，有招聘单位也要积极的去投简历，总而言之，在大四找工作的同时，一定不能将考研的计划停下来。
也许在考研之前，你找到了自己理想的工作，就没必要考研了，因为上研究生还需要花费几年的时间，况且在这几年之后会遇到怎样的社会情况，也是说不定的。如果没有找到合适的工作，那么就继续考研，报考的专业和学校一定要比较好，毕业之后找工作一定不存在问题，如果你报考的专业和学校仍然是一般的，那么研究生毕业之后找工作仍然存在很大的问题。
总而言之两手准备，人生必须要为自己留有后路，因为总有一条路适合自己去走，不论是选择哪一条路，都要付出一定的艰辛和努力。当然这只是我自己的一些看法，具体的还要你根据自己的实际情况去选择。
想问题主是想苦一辈子还是想苦一阵子，想好这个问题，再做自己的决定。
个人建议你考研，再告诉你一句话，学历不一定代表能力，但是能力绝对离不开学历！建议你考研的理由，可以看看：
既然题主提到家里负担重，那么想问问家里已经苦了这么长时间，三年等不了吗？再说，考研所需的费用极少，学校补助很多的，基本上不用家里花钱。
举个例子来说：同学A考上研究生，一年学费8000，住宿费1200，总共下来是9200,，学校每人每月补助700，总共补助一年，下来就是8400，然后只要不挂科，奖学金可以拿到3600，再加上导师每月的补助，那么每月可以拿到至少1000元，这些加下来一年就是1万2，所以读研是***不赔的。
研究生和本科生是两个档次的，研究生专业划分的更细、研究的更深。拿电子信息工程专业来举例，本科的时候，你学的很广，涉及到通信、图像、信号、电路等，但是研究生你可以选择自己感兴趣的方向，去攻读研究生。这样下去，你的知识面会很广，有自己精通的一门技术。
本科生毕业最好工资可以拿到一万，这是“最好的”，平均工资在5千左右，那么研究生呢，起薪在1万，只要你技术过硬，工资会很高的。而且在研究生，你会有一群志同道合的朋友，这些人的专业知识度很强，在你未来的职业生涯中，是非常有利的。
